Hur odlar vi morgondagens ledaregenskaper – så att de verkligen växer? HR sitter på en avgörande nyckel till både organisationers långsiktiga utveckling och medarbetares lärande. Rollen handlar inte bara om att välja rätt utbildningsinsatser, utan i lika hög grad om att skapa förutsättningar för att lärandet omsätts i vardagen – där verklig förändring sker.

Men hur effektiva är egentligen traditionella utbildningsformat för oss vuxna? Vad händer när vi kompletterar ”skolbänken” med mer utforskande arbetssätt, där reflektion, dialog och gemensamt lärande får ta plats? Och vilken roll kan coachning spela för att fördjupa förståelsen och hjälpa nya insikter att faktiskt bli till nya beteenden?

I den här föreläsningen utforskar vi vad forskning och beprövad erfarenhet säger om hur utveckling verkligen får fäste. Vi delar konkreta exempel på hur organisationer kan arbeta mer medvetet för att skapa lärande som håller över tid och som gör skillnad på riktigt.

Varmt välkomna!