I samband med suicidpreventiva veckan gästas vi av Birgitta Hartzell från Suicide Zero. Hon berättar om Suicide Zeros arbete med att bryta stigmat kring psykisk ohälsa och självmord, sprida kunskap och erbjuda utbildningar till skolor, idrottsföreningar, föräldrar och arbetsplatser.

Ett avsnitt för dig som vill förstå varför självmord är en folkhälsofråga som också berör arbetslivet – och hur HR och chefer kan göra verklig skillnad.

Vi pratar om:

• Varför självmordsprevention är en avgörande arbetsgivarfråga.
• Vilka branscher och arbetssituationer som innebär särskilda risker.
• Hur arbetsplatser kan arbeta systematiskt med psykisk hälsa i det förebyggande arbetsmiljöarbetet.
• Vikten av att ha en krisplan som inkluderar självmordsfrågor.
• Hur chefer och HR kan uppmärksamma tidiga signaler när någon mår dåligt.
• Varför det är så viktigt att våga fråga.

Birgitta delar också med sig av konkreta råd kring hur man kan bygga trygghet, våga ta svåra samtal och stärka det medmänskliga perspektivet på arbetsplatser.

Suicidpreventiva dagen
Suicidpreventiva dagen infaller den 10 september varje år. Syftet med dagen är att öka medvetenheten om självmord och att hedra dem som har mist livet – en påminnelse om hur viktigt det är att hålla frågan levande, både i samhället och på våra arbetsplatser.

Om Birgitta
Birgitta Hartzell arbetar som chef för enheten Utbildning och kunskapsstöd på Suicide Zero, en ideell organisation som genom utbildning, påverkansarbete och opinionsbildning arbetar för att minska självmorden i Sverige.